Fonction publique : le minimum de traitement revalorisé à compter du 1er janvier.
Un décret du 11 janvier 2012, publié au Journal officiel du 12 janvier, augmente le minimum de traitement des fonctionnaires pour tenir compte de la revalorisation du SMIC à hauteur de 2,1% au 1er décembre 2011 et de 0,3% au 1er janvier 2012. Le décret fixe ainsi le minimum de traitement à l'indice majoré 302 correspondant à l'indice brut 244. La rémunération mensuelle brute correspondant passe ainsi de 1365,94 euros à 1398,35 euros, soit une augmentation de 32,41 euros. Le décret attribue également des points d'indice majoré différenciés de l'indice brut 213 à l'indice brut 320, de manière à assurer une progression indiciaire dans la grille de rémunération. Au final, cette mesure devrait bénéficier à près d’un million d’agents en activité. Elle représente pour les employeurs publics une dépense en année pleine de l’ordre de 562 millions d'euros. Ce texte entre en vigueur le 1er janvier 2012.